论延迟退休
【内容摘要】 本文探讨延迟退休的范围、条件、工资、养老金。
研究多年,数易其稿,方得箴言。
一、国情
为了解决老龄化问题,适当延迟退休年龄,国情:
1、人口众多,人均资源少。
2、老龄化。
3、工作岗位俏,就业难。大学毕业生送快递,浪费人才,但要生存,不得已而为之。
4、切忌剥夺年轻人的饭碗,否则大逆不道。
二、延退范围
1、延退人员
延迟退休,是【各尽所能】的需要。切实推行【干部年轻化】,【自我革命】,是历史发展的需要,是人民共同富裕的需要。各级机关干部、事业单位领导,均应以身作则,遵纪守法,严格执行。
级别………最多延迟
科局级……… 1年
县团级……… 2年
地师级……… 3年
省军级……… 5年
副国级……… 8年
正国级………13年
专家、学者、高级人才,对应上述同等级别执行。
顺应发展规律,离坎两运(2024～2063)期间,大力推进干部中年化。
2、计算公式
实际退休年龄 = 法定退休年龄+最多延迟年限
即,男最大退休年龄为73岁,女最大退休年龄为68岁。
三、延退条件
国家需要与个人条件相结合。
凡是身体健康,精力充沛,有创新智慧者,由本人提交延退申请,严格审核,宁缺毋滥。
四、一般公民
一般公民,仍然按照现行法定退休年龄办理退休,符合特殊工种、长病等人员,可以提前退休。
凡一般公民,一律不得延迟退休年龄。
五、工资、养老金
1、【按需分配】,在延退工作期间,各尽所能,根据法定退休年龄时的级别领取工资,一律不得继续升资;若有重大贡献者,依照规定程序,给予一次性奖励。
2、【按需分配】,退休后,不论职务高低,工人、农民、商人、军人、干部……等,均享受同等待遇,养老金一律平等。新西兰是高度发达的资本主义国家,早就实现了。
六、分步推进
延迟退休,不可盲动,国之大事,分步推进。政通人和,破冰起航。
欢迎广大爱国爱党的志士仁人,积极参与讨论,为国建言献策,为实现建党初衷的共同富裕目标而奋斗。
原载:
[ 刘宜国:试论延迟退休-QQ日志: "
https://user.qzone.qq.com/930970872/blog/1677064511
刘宜国:论延迟退休-名人名家百科
://www.zgmrbk.com/4/13.html
欲知更多:
[ 刘宜国_名人名家百科:
http://www.zgmrbk.com/16/145.htm
